传统微商的痛点
清货难
代理团队难发展,层层囤货压力大
产品差
三无产品难辨别,客户信任流失快
转化低
购买环境安全低,流量粉丝难转化
布局乱
缺乏系统化管理,整体布局难规划
七大核心新零售解决方案
聚焦七大核心解决方案,零活组合适配,满足各种商业机制和市场打法,我们还在不断衍生和创新,执久保持竞争活力
  • 代理层级发货方案 经典的层级差价和上级发货方案
    以层级差价为增长源动力
    多种进货、充值机制
    专注团队管理,注重业绩考核
  • 公司统一发货方案 不同代理级别不同拿货价
    经一向公司拿货,自动分佣
    注重于奖励和团队分配
    以终端零售及出货为
  • 无差价推广方案 保留层级代理等级机制
    各层级统一进货价,统一向公司订货
    无差价结算,以推广服务费为核心
    扁平化管理,流程更高效,促进发展
  • 创客新零售方案 总部提供平台、代发服务
    创客0条件、0囤货、0成本
    社交化裂变分享,独创六大奖励机制
    自用省钱,分享赚钱,分享一触即发
  • 预存款方案 基于层级模式实现,先充值货款
    再用货款直接进货,总部轻松管理
    进货时自动计算业绩,款项分级管理
    统筹管控,实现高效回款,账目清晰
  • 云仓0库存方案 传统层级差价+虚拟云仓库存
    实现0库存压货,上下级自动补仓
    提货自动从云仓扣减,统一发货
    云仓即计算奖励,多种奖励方式
  • 生鲜快销类方案 专为生鲜快销类产品打造
    公司统一发货,自动返佣
    自助一键批量报单,快速进货
    用户零售端快速分享推广散客
  • 更多方案 咨询客服
全新奖励打法:自由设计组合
  • 个人业绩奖励 根据订单的业绩,设置对应的梯度分红比例,奖励额外的个人补助
  • 团队业绩奖励 根据团队业绩,设置不同的分红比例,递减计算团队业绩分红
  • 区域业绩奖励 根据管理区域内业绩,给预对应区域代理相应的奖励
  • 普通一次性推荐奖 邀请平级或更高等级时,公司或上级给以的一次性的奖励
  • 升级推荐奖励 邀请的用户在升级时候推荐人自己获取的推荐奖励
  • 永久推荐返利 邀请的平级或更高级用户每次下单产生的永久奖励
  • 市场管理津贴 根据管理市场内的业绩给予市场管理人员一定的管理津贴
  • 个性化奖励设计 根据用户真实销售情况个性化定制奖励规则

二十大核心动力模型

20+核心功能,每一项功能都是精心打磨,助力您轻松进入推广市场

社交新零售系统 优势
利用 社交电商优势,高效整合线上线下用户数据,全渠道引流,沉淀自有流量池,提升营销和运营
能力的O2O商业营销模式, 帮助企业实现电商新零售门店在线,产品在线,服务在线等提升用户体验

商品在线

员工在线

代理商在线

门店在线

管理在线

服务在线

打开社交新零售商业模式

多端展示,覆盖
更多场景

PC、移动、微信

分销裂变

基于会员社交背景,分
享裂变,多级返佣模
式,实现流量的
爆发式增长

营销互动

上百种营销组合工
具,帮助商家快速
引流变现

视频互动

直播+短视频,深度贴
合商家所有经营场景,
增加商城的互动性
及趣味性

    杭州策慕网络科技有限公司(简称“策慕网络”)座落于西子湖畔、良渚文化发源地--杭州。策慕云是公司旗下运营品牌,位于SuperET中国工业互联网创新中心园区。是阿里巴巴旗下阿里云及阿里SuperET中国工业互联网核心合作伙伴。我们专注于社交新零售系统的开发(包括APP、小程序及H5公众号等)、线上起盘及活动方案策划、企业团队培训及服务。

    公司旗下拥有【策慕云】及【易商客】两大服务品牌。成立至今已经服务超过2000家品牌企业。公司拥有技术服务及售后服务团队超过30人,拥有杭州及桐庐两大办公场地,办公面积近1000方。是一家拥有近10年经验的社交新零售解决方案提供商。为企业提供完整的包括软件、硬件、咨询、培训、策划等一站式服务!

    公司设有市场调研部、产品研发部等部门。市场调研部是客户和与公司合作的桥梁。我们通过系统的培训,了解客户的需求,分析客户在微电商、社交、新零售等领域遇到的各种不同的问题,为客户量身定制设计方案。市场研发部为客户设计研发不同的产品以满足各户需求。目前投入市场的软件有一物一码控价系统、微商管理系统、新零售社交系统等。

    笃而诚,我们的事业之基; 共而进,我们的团队之志;敏而睿,我们的专业之髓;实而新,我们的业绩之则。我们秉承公司的文化原则,至力于打造一个独立自强、客户满意、员工信任的新零售社交引领企业!